Firma Ammje Hermosillo convenio de colaboración con la CEDH Sonora
El documento fue firmado por la presidenta de Ammje Hermosillo, Mirna Leticia Sotomayor Zazueta, y el presidente de la CEDH, Luis Fernando Rentería Barragán.
La Asociación Mexicana de Mujeres Jefas de Empresas (Ammje) en Hermosillo, integrada por 63 negocios afiliados, firmó un convenio de colaboración con la Comisión Estatal de Derechos Humanos (CEDH) de Sonora para promover la equidad, la paridad de género y la no discriminación en los centros laborales.
Como parte del acuerdo, también se brindará asesoría en temas de 'compliance' o responsabilidad corporativa, y se cumplirá con la disposición legal que faculta a la CEDH, en coordinación con la Secretaría del Trabajo y cámaras empresariales, a evaluar los avances en la implementación de medidas contra la discriminación en los entornos laborales.
El documento fue firmado por la presidenta de Ammje Hermosillo, Mirna Leticia Sotomayor Zazueta, y el presidente de la CEDH, Luis Fernando Rentería Barragán, quien destacó que el 'compliance', tanto en materia penal como en derechos humanos, es una herramienta eficiente para prevenir litigios costosos y desgastantes para las empresas.
Sotomayor Zazueta resaltó la importante labor que realizan las mujeres no sólo en el sector empresarial, sino en "todas las áreas donde participan, ya sean mujeres de negocios, cuidadoras, visitantes o buscadoras".
Por su parte, Rentería Barragán recordó que una de sus primeras acciones al frente de la CEDH fue implementar la paridad de género en la institución, logrando que actualmente el 65 por ciento de los puestos sean ocupados por mujeres.
En la firma del convenio también participaron la vicepresidenta de Ammje Hermosillo, Sandra Pérez Dueñas; la secretaria ejecutiva de la CEDH, Marycruz Juárez García; la secretaria técnica, Selene Ramírez García; y la primera Visitadora General, Jeanette Lizárraga Sánchez.
